Een optimale afstemming tussen werk en privéomstandigheden, een passend salaris en voldoende opleidings- en doorgroeimogelijkheden; de divisie Perioperatieve Zorg en Spoedeisende Hulp (DP&S) zorgt goed voor mensen, óók voor haar medewerkers.
Afstemming werk en privé
Samen met de medewerker wordt er binnen de DP&S gekeken naar optimale afstemming tussen werk en privé. De divisie heeft een flexibel parttime beleid (waaronder het moedercontract). Daar staat tegenover dat de DP&S een professionele en flexibele instelling van je verwacht, zodat je eventueel op verschillende locaties/specialismen kan worden ingezet.
Arbeidsvoorwaarden
De salarissen bij de DP&S lopen ongeveer gelijk aan die van andere – perifere – ziekenhuizen.
Voor operatieassistenten en anesthesiemedewerkers zijn er interessante vacatures bij het UMC Utrecht. Nieuwsgierig? Kom vrijblijvend langs voor een kennismaking en we bespreken graag de mogelijkheden met je. Ook parttime werken is mogelijk.
De arbeidsvoorwaarden zijn goed geregeld en conform CAO UMC. Je komt bij indiensttreding als gediplomeerd operatieassistent of anesthesiemedewerker in aanmerking voor:
- een (tijdelijke) bindingstoelage
- een arbeidsmarktarrangement met doorgroeimogelijkheid naar een salaris met een toelage naar schaal 9A-6 en extra vergoedingen voor bereikbare diensten en uitloop.
Er wordt gezond ingeroosterd en er geldt een zeer gunstige uitslaapregeling. Indien van toepassing kan een bedrag voor verhuis- en inrichtingskosten worden vergoed en eventueel kun je tegen een redelijke vergoeding gebruik maken van huisvesting van het UMC Utrecht.
Bekijk hier een
salarisindicatieNaar de algemene
arbeidsvoorwaarden van het UMC Utrecht
(Bovenstaande tekst betreft een indicatie van onze arbeidsvoorwaarden er kunnen geen rechten aan worden ontleend. Definitieve arbeidsvoorwaarden worden vastgesteld in het arbeidsvoorwaardengesprek.)
Doorgroeimogelijkheden operatieassistent
Heb je eenmaal ervaring als operatieassistent, dan kun je ‘specialismedeskundige’ worden. Dit betekent dat je voor een bepaald specialisme alle vakontwikkelingen bijhoudt, hierover klinische lessen geeft en aanspreekpunt bent voor collega’s,leerlingen, artsen en leidinggevenden. Verder kun je studenten en stagiairs begeleiden of doorgroeien naar een seniorfunctie. Onderwijsambities? Dan kun je ook docent worden. Of doorgroeien naar een leidinggevende functie met verantwoordelijkheid voor een team.
Doorgroeimogelijkheden anesthesiemedewerker
Als je de nodige ervaring hebt, kun je actief worden als praktijkbegeleider. Je begeleidt dan leerlingen en stagiairs. Je kunt werken als
senior of
docent of doorgroeien naar een leidinggevende functie, waarin je verantwoordelijk bent voor een team.
Sedatie anesthesiemedewerker (SAM)
Anesthesiemedewerkers kunnen, met extra scholing er ook een aan bijdrage leveren, niet-operatieve ingrepen voor patiënten minder belastend te maken. Hiervoor is de eenjarige inservice-opleiding Sedatie Anesthesiemedewerker (SAM) ontwikkeld, samen met het AMC. Naast de reguliere werkzaamheden van anesthesiemedewerker leert de SAM patiënten slaap- of pijnmedicatie toe te dienen. Ook bekijkt hij of zij welke middelen het meest geschikt zijn voor een patiënt. En bereidt hij of zij patiënten voor op het onderzoek. Bij voorbeeld door te vertellen wat de gevolgen van medicatie kunnen zijn.
Meerwaarde van de SAM? Patiënten verdragen het onderzoek beter omdat zij minder pijn hebben. Artsen kunnen het onderzoek beter uitvoeren en daardoor krijgen anesthesiemedewerkers meer verantwoordelijkheid waardoor hun vak interessanter wordt.
Professionaliseren
De DP&S geeft je de mogelijkheid je continu verder te professionaliseren. In het project ‘License to Care’ word je periodiek getoetst op de benodigde competenties waarna je die via training kunt verwerven. ‘License to Care’ heeft zes leermodules: steriliteit & hygiëne, medicatieveiligheid, medische technologie, bewaking vitale functies, dossiervoering en overdracht, installeren en (im)mobiliseren patiënt. Drie dagen per jaar besteed je aan dit toetsings- en traniningsprogramma, waarin patiëntveilig handelen centraal staat.
Arbeidsvoorwaarden UMC Utrecht
Kijk ook even naar de
algemene arbeidsvoorwaarden van het UMC Utrecht op de werkensite van het UMC Utrecht.