Werken bij UMC Utrecht
menu
Vacaturenummer: 2018/0237
Reageren tot en met: 05 november 2018
Niveau: Mbo, Hbo
Dienstverband: Vast met een proeftijd van een jaar
Diensttijdpercentage: 67-100%

Als kinderverpleegkundige lever je gespecialiseerde (hoogcomplexe) verpleegkundige zorg aan kinderen die op een van de kinderafdelingen in het Wilhelmina Kinderziekenhuis (WKZ) zijn opgenomen. Je bent verantwoordelijk voor de regie, uitvoering en evaluatie van het zorgproces waarbij je de zorg nauw afstemt met ouders en het interprofessionele team. Je draagt bij aan de kwaliteitsontwikkeling van de zorg en je hebt oog voor verbetermogelijkheden. Als werkbegeleider geef je mede vorm aan het leerklimaat van de afdeling en weet je studenten van mbo, hbo en SVK te inspireren voor het vak. Het WKZ is een academisch ziekenhuis, waardoor je evidence-based practice werkt en bijdraagt aan de uitvoer van wetenschappelijk onderzoek.

Afdeling

Het WKZ is het enige kinderziekenhuis in Nederland met een eigen gebouw waar alles is ingericht op zorg voor kinderen van 0 tot 18 jaar. Voor jou als kinderverpleegkundige geeft dit het voordeel dat je samenwerkt met collega’s die specifiek gekozen hebben voor werken met kinderen, of het nu een collega van de röntgen, het operatiecentrum of de ondersteunende diensten op de afdelingen is. De Eenheid Klinische Zorg heeft drie afdelingen waar alle specialismen zijn vertegenwoordigd. Op iedere afdeling werken kinderverpleegkundigen in teamverband nauw samen met een dedicated medisch team. De lijnen zijn hierdoor kort en de betrokkenheid binnen de teams is groot. De komende jaren is het WKZ en zijn omgeving volop in beweging met de nieuwbouw van de kinderafdelingen Intensive Care en High Care en de komst van de kinderoncologie in het Prinses Máxima Centrum. Hierdoor heb je de mogelijkheid om jezelf te gaan ontwikkelen of specialiseren. In samenwerking met de UMC Utrecht Academie bieden we de opleidingen tot kinderverpleegkundige, highcare-verpleegkundige, ic-kinderverpleegkundige, PA, verpleegkundig specialisten, nurse practioners (onder andere renal, cardiac, ventilation) en verplegingswetenschappers. Ontwikkelen binnen de afdelingen kan natuurlijk ook, waar senior verpleegkundigen, opleiders en verpleegkundigen verantwoordelijk zijn voor het implementeren van innovaties binnen de zorg.

Profiel

Je bent een BIG-geregistreerde verpleegkundige en hebt de vervolgopleiding kinderverpleegkunde afgerond. Je bent enthousiast en staat stevig in je schoenen, wat hier erg belangrijk is, omdat je in een omgeving met ernstig zieke kinderen werkt. Je kunt zelfstandig beslissingen nemen, maar als de situatie daarom vraagt, overleg je graag met je collega’s.

Het salaris voor deze 67-100% functie bedraagt maximaal € 3.202,00 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (werkweek van 36 uur). Het betreft een vaste aanstelling met een proeftijd van een jaar.

Daarnaast bieden wij onder andere een eindejaarsuitkering van 8,3%, vakantietoeslag, een reiskostenvergoeding woon-werkverkeer, opleidingsmogelijkheden en persoonlijk budget. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de Cao universitair medische centra (UMC).

Bijzonderheden

Bekijk de video van senior kinderverpleegkundige Tessa en hoor hoe zij haar werk bij ons ervaart, zie: https://www.youtube.com/watch?v=kWYZhtM0DOU&feature=youtu.be (plak de url in je browser).

Meer informatie

Voor meer informatie over deze vacature, neem contact op met de contactpersoon mevrouw Otto, hoofd Klinische Zorg Kinderen via telefoonnummer 088 75 752 17 of e-mail s.otto@umcutrecht.nl.

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Geen geschikte vacature?

Deze website maakt gebruik van cookies

Deze website toont video’s van o.a. YouTube. Dergelijke partijen plaatsen cookies (third party cookies). Als u deze cookies niet wilt kunt u dat hier aangeven. U kunt dan geen video’s op deze website zien. Wij plaatsen zelf ook cookies om onze site te verbeteren. Deze gegevens worden niet aan derden verstrekt. Lees meer over het cookiebeleid.