Werken bij UMC Utrecht
menu
Vacaturenummer: 2019/0039
Reageren tot en met: 24 januari 2019
Niveau: Hbo, Wo
Dienstverband: Vast met een proeftijd van een jaar
Diensttijdpercentage: 100%

Je adviseert en begeleidt leidinggevenden van verschillende directies op het gebied van P&O. Je helpt hen bij het formuleren en realiseren van hun personele en organisatorische doelstellingen. Deze worden opgesteld uit de afdelingsplannen, divisieplannen en het P&O-beleid. Je sluit aan bij de plannen van de afdelingen waarvoor je werkt en verbindt deze aan het P&O-beleid van het UMC Utrecht. Waar nodig vertaal je het UMC-brede P&O-beleid naar de directies en draag je zorg voor implementatie en acceptatie. Je signaleert ontwikkelingen binnen de directies en het HR-vakgebied en onderneemt hierop actie. Op het gebied van de advisering van leidinggevenden moet je denken aan onderwerpen als werving en selectie, indiensttreding, contractverlening, functiewaardering, verzuim, ontwikkeling en functioneren. Je signaleert zaken die beter kunnen. Je informeert over de juiste procedures en P&O-instrumenten en verwerkt mutaties in het personeelsinformatiesysteem SAP. Daarnaast neem je deel aan verschillende project- en werkgroepen, zowel UMC-breed als binnen de directies. De komende jaren liggen er grote uitdagingen voor de zorg om goede en betaalbare zorg te blijven leveren. Dit vraagt veranderingen van de organisatie en van de ondersteunende diensten. Het UMC Utrecht werkt aan de optimalisatie van zijn bedrijfsvoerende processen. Als P&O-adviseur speel je hierin een belangrijke rol.

Afdeling

Je gaat aan de slag bij de directie Personeel en Organisatie in het team P&O Advies. In dit team werken in totaal drie adviseurs die een groot aantal directies binnen het UMC Utrecht ondersteunen. Als adviseur werk je zelfstandig voor de directies die je bedient. De precieze portefeuilleverdeling wordt nog bepaald en hangt (mede) af van jouw profiel.

Profiel

Je hebt een relevant hbo- of wo-diploma behaald. Daarbij heb je minimaal vijf jaar aantoonbare ervaring als allround P&O-adviseur en met het werken in projecten en advisering. Bij voorkeur heb je zowel ervaring met arbeids- als met ambtenarenrecht (dit gezien de transitie van ambtenaren naar arbeidsrecht met ingang van 1 januari 2020). Je staat voor je vak en wilt proactief bijdragen aan goed werkgeverschap. Je weet hoe je relaties opbouwt met leidinggevenden en medewerkers, om hen vervolgens adequaat te adviseren. Goede gespreksvaardigheden en inlevingsvermogen zijn hierbij van belang. Je hebt gevoel voor formele en informele verhoudingen binnen de organisatie en kunt hier goed op in spelen.

Het salaris voor deze 100% functie bedraagt maximaal € 4.321,00 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (werkweek van 36 uur). Het betreft een vaste aanstelling met een proeftijd van een jaar.

Daarnaast bieden wij onder andere een eindejaarsuitkering van 8,3%, vakantietoeslag, een reiskostenvergoeding woon-werkverkeer, opleidingsmogelijkheden en persoonlijk budget. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de Cao universitair medische centra (UMC).

Meer informatie

Voor meer informatie over deze vacature, neem contact op met de contactpersoon mevrouw Maaike Spoek, hoofd P&O Advies via telefoonnummer 088 75 645 69 of e-mail mspoek@umcutrecht.nl.

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

*LI-UMC

Geen geschikte vacature?

Deze website maakt gebruik van cookies

Deze website toont video’s van o.a. YouTube. Dergelijke partijen plaatsen cookies (third party cookies). Als u deze cookies niet wilt kunt u dat hier aangeven. U kunt dan geen video’s op deze website zien. Wij plaatsen zelf ook cookies om onze site te verbeteren. Deze gegevens worden niet aan derden verstrekt. Lees meer over het cookiebeleid.