Werken bij UMC Utrecht
menu
Vacaturenummer: 2021/01107
Reageren tot en met: 1 augustus 2021
Niveau: Hbo
Dienstverband: Bepaalde tijd
Diensttijd: 32 - 36 uur

Als teamleider draag je zorg voor de operationele organisatie van de verpleegafdeling cardiothoracale chirurgie, rapporteer je de voortgang aan het hoofd zorg en lever je een actieve bijdrage aan het vertalen van afdelingsbeleid naar operationeel niveau.

Als ervaren teamleider geef je leiding aan een ervaren team van specialistische verpleegkundigen: je coacht en begeleidt onze medewerkers, waarmee je het bestaande ontwikkelingsklimaat continueert en uitbouwt.

Daarnaast ben je de aanjager van verbeteringen in de kwaliteit van de zorg, initieer en stimuleer je innovaties en ben je in staat om op een flexibele, kritische en creatieve manier beleid te vertalen naar werkbare veranderingen/procedures. Je levert een essentieel aandeel in (het managen van) projecten zowel in de divisie als erbuiten

Tevens zal je de jaargesprekken voeren en diverse projecten op de afdeling leiden en begeleiden.

Afdeling

Op onze verpleegafdeling cardiothoracale chirurgie draait alles om patiënten in de pre- en postoperatieve fase van hun hartoperatie. We leveren voornamelijk zorg aan patiënten met een assist device (steunhart) en aan patiënten die een openhartoperatie of harttransplantatie hebben ondergaan. We zijn een dynamische verpleegafdeling met 28 bedden: zes hiervan zijn mediumcare-bedden, speciaal voor hoogwaardige zorg aan patiënten in de postoperatieve fase. Je komt terecht in een jong en enthousiast team met een hoog kennisniveau.

Profiel

Wij zijn op zoek naar een teamleider met minimaal drie jaar ervaring als leidinggevende in de zorg. Bij voorkeur heb je ervaring met het specialisme cardiothoracale chirurgie of heb je veel affiniteit met dit specialisme. Je bent een stabiele persoonlijkheid en stimuleert de persoonlijke ontwikkeling van onze medewerkers. Daarnaast heb je relevante ervaring in het leiden van projecten, verandermanagement en de implementatie van nieuw beleid.

Deze functie is ingeschaald in schaal 10. Afhankelijk van je ervaring en competenties is uitloop mogelijk. 

We streven er naar in de eerste twee weken van augustus (tussen 2 en 13 augustus) de eerste gesprekken te voeren.

Wij geloven in de kracht van een divers team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale en culturele achtergronden. Wij zijn benieuwd naar jou.

Het salaris voor deze (32 - 36 uur) functie bedraagt maximaal € 4.615,00 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband.

Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de Cao Universitair Medische Centra (UMC). Wij bieden onder andere een eindejaarsuitkering van 8,3%, vakantietoeslag, een reiskostenvergoeding woon-werkverkeer en diverse opleidingsmogelijkheden. Bekijk onze arbeidsvoorwaarden en diverse extra's.

Meer informatie

Gebruik voor solliciteren de knop ‘solliciteer’. Heb je vragen over deze vacature? Dan kun je contact opnemen met de contactpersoon: Ingrid van Duivenbode, Hoofd Zorg, telefoonnummer: 06 25 71 03 78, e‑mail: I.vanDuivenbode@umcutrecht.nl

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

*LI-UMC

Geen geschikte vacature?

Deze website maakt gebruik van cookies

Deze website toont video’s van o.a. YouTube. Dergelijke partijen plaatsen cookies (third party cookies). Als u deze cookies niet wilt kunt u dat hier aangeven. U kunt dan geen video’s op deze website zien. Wij plaatsen zelf ook cookies om onze site te verbeteren. Deze gegevens worden niet aan derden verstrekt. Lees meer over het cookiebeleid.